PT ASUS Technology Indonesia Jakarta Buka Lowongan Kerja Januari 2022 untuk Sales Adm, Daftarkan ke Link Ini

- 22 Januari 2022, 13:40 WIB
Info Lowongan Kerja Januari 2022 di PT ASUS.
Info Lowongan Kerja Januari 2022 di PT ASUS. /kaboompics

Syarat Pencaker:

  • Gelar sarjana dari jurusan apa pun
  • Pengalaman minimal 1 tahun (lulusan baru dipersilakan)
  • Mahir dalam Microsoft Excel/Google Sheet/perangkat lunak manajemen data apa pun
  • Memiliki kemampuan analisis yang baik
  • Mampu bekerja dalam tim dan mandiri, menerapkan pendekatan proaktif untuk pekerjaan rutin
  • Keterampilan bahasa Inggris adalah suatu keharusan
  • Ditempatkan di Kelapa Gading, Jakarta Utara.

Baca Juga: Mau Kerja di RANS Entertainment? Daftar Segera Sedang Buka Lowongan Kerja Januari 2022 untuk 5 Posisi Ini

Deskripsi Pekerjaan:

  • Menggunakan sistem dan data untuk menghasilkan laporan
  • Mendukung departemen lain untuk menyediakan data dan laporan yang dibutuhkan
  • Bekerja sama dengan internal dan eksternal untuk memastikan semua prosedur dijalankan
  • Bagi para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan kerja di atas bisa segera melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah, transkrip nilai, dan lainnya seperti foto terbaru pelamar.

Baca Juga: BUMN PNM Buka Lowongan Kerja Januari 2022 untuk Sejumlah Posisi Strategis, Pendaftaran Online di Link Ini

Jangan lupa juga cantumin nomor hanphone (HP) bila sewaktu-waktu dibutuhkan untuk keperluan komunikasi.

Untuk mendaftar dan mengikuti seleksi, lamaran dikirim sesuai prosedur yang ditetapkan lembaga melalui pendaftaran dengan cara pendaftaran online. Lamaran dikirim via online ke:

Sales Administration (Kelapa Gading, Jakarta Utara) - PT. ASUS TECHNOLOGY INDONESIA JAKARTA - 3765135 | JobStreet.

Sebagaimana umumnya lowongan, tersedia dalam waktu terbatas dan bisa saja berubah sewaktu-waktu.

Bagi yang ingin menindaklanjuti informasi lowongan kerja pastikan lowongan masih tersedia dengan memeriksa pembaruannya di situs resmi atau akun media sosial perusahaan tersebut.

Setiap prosedur normal rekrutmen tidak akan memberikan beban permintaan sesuatu (materil) kepada pencaker, karena itu hati-hati bila ada oknum yang memanfaatkannya untuk kepentingan pribadi dalam bentuk permintaan fee atau lainnya. ***

Halaman:

Editor: Kalil Sadewo

Sumber: Jobstreet


Tags

Artikel Pilihan

Terkait

Terkini

Terpopuler

Kabar Daerah

x